Intway World Corporation נותן לשותפים שלו תנאים מעולים לצמיחת הקריירה המהירה. לכל בן-אדם יש אפשרות להתחיל ב- Intway מ-0 ותוך תקופה קצרה להגיע לגבהים הכי גדולים בקריירה בעסק המשותף שלנו
תוכנית הקריירה Intway מערכת הדרגתית של תגמולים פיננסים ומוסריים ולפיה אתם תקבלו:
תוכנית הקריירה Intway — זה סולם ההצלחה הייחודי, תוכנית ההשגה של חופש הפיננסי לפי הצדדים, אפשרות לממש במלוא את היצירות שלכם ואת הייחודיות שלכם.
תוכנית הקריירה לא מבטלת ולא מחליפה את תוכנית הבונוסים הגלובלית, אך רק מוסיפה אותה: הסטאטוס שלכם תלוי בנספר צעדים שאתם סוגרים לפי תוכנית הבונוסים הגלובלית.
כאשר אתם עולים במדרגות של תוכנית הקריירה Intway, אתם משתמשים בכל העדיפויות של מערכת הצעדים המיוחדת לתגמולים מוסרים וכספיים של שותפי Intway. הקווליפיקציה שלכם בתוכנית הקריירה נשקפת במרכז עסקים האישי הווירטואלי שלכם.
כמה שיותר מדרגות בסולם הקריירה אתם עברתם, כך יותר גבוהה הקווליפיקציה שלכם — ויותר יקרות המתנות שאתם מקבלים מתאגיד, כך יותר מעניינים החיים שלכם, וכך יותר חשובים ומוערכים אתם לאלה שהולכים אחריכם.
בשביל שמהירות ההתפתחות של העסק שלכם תגדל באופן קבוע, מאוד חשוב להתייחס בהתלהבות ולקווליפיקציות, דיפלומות ותגמולים של תוכנית הקריירה, וגם עם גאווה וכבוד למנהיגים — שותפים שנמצאים בסולם הקריירה יותר גבוה מכם. ההישגים שלהם צריכים לגרום לכם לרצות להגיע לפסגות הכי גבוהות.
תוכנית הקריירה Intway — דרך הכי מהירה לעושר והכרה!
הרבה אנשים חושבים שמנהיגות מתבצעת רק במימושים של דורות או ברוממות הניצחונות של אישיות ההיסטורית. אבל מנהיגות קיימת גם בחיי יום-יום וזמינה לכל אחד מאתנו. סך הכול צריך רק לתפוס ולקבל את עצמכם כמנהיגים — אפשרי גם בעזרת האמירה של נשיא ארה"ב דוהייט דויד איזנכאור, שנכנסה להיסטוריה: "מנהיגות — זה אומנות לדחוף את האנשים לעשות את מה שאתה צריך, נוסף על כך, לעשות את זה עם רצון".
אחד הדרכים הכי יעילים למצאו ולפתוח בעצמי תכונות של מנהיג — להתחיל את הקריירה ב- Intway World Corporation. הכישרון והמיומנות שלכם באמת יכולים להיות בסיס למנהיגות הבאה, כי בתאגיד כל אחד מהשותפים מקבל תמיכה רב-צדדית:
אנו נותנים אפשרות לכל אחד מהשותפים שלנו לפתוח בעצמו תכונות של מנהיג ולהשתתף בניהול תאגיד Intway דרך מועצת מנהיגים וקבוצת הנשיא.
אנו בטוחים, שבעסק שלנו הצלחה נגישה לכולם!
רמת ההכרה העליונה שאותה יכול להשיג שותף Intway World Corporation — להיכנס לקבוצת הנשיא, סביבה הקרובה למועצת מנהלים Intway. את קבוצת הנשיא מהווים מנהיגי תאגיד, שהשיגו רמות הכי עליונות בקווליפיקציה (Vice President, Senior Vice President, President).
הם כולם דמויות בולטות ומקצוענים אמיתיים שמנהלים את העסק בקנה מידה הבינלאומי ויכולים לעבוד בצוות. מועמדים לקבוצת הנשיא חייבים לעבור אישור של חברי מועצת מנהלים של תאגיד.
נכון לעכשיו חברי קבוצת הנשיא של Intway World Corporation הם:
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
תרשמו גם אתם את העמוד שלכם להיסטוריית ההצלחה של תאגיד Intway.
מועצת מנהיגים Intway World Corporation — זה התאחדות מנהיגי-טופ שהוקם לפי היוזמה של הנהלת תאגיד במטרת הערכה של תכונות מנהיגים הבולטים והצלחה בהתפתחות רשת שותפים Intway. משימה הראשית של מועצת מנהיגים היא תיאום מדויק של עבודת משתתפים בעסק תאגידי לצמיחה איכותית ומספרית של רשת שוצפים. עדיפויות החשובות של מועצת מנהיגים — אפשרות להשתתף באופן ישיר בפיתוח ומימוש תוכניות הצמיחה של תאגיד Intway, הזדמנות לבנות את העסק שלכם בשיתוף פעולה חם עם מועצת מנהלים. להיות חבר מועצת מנהיגים אפשר רק דרך המלצה של מנהיגים (החל מקוואליפיקציה Executive Manager), שכבר נמצאים בהרכבו.
מועצת מנהיגים Intway World Corporation
בסיס לקביעת הרייטינג טופ-100 Intway World Corporation הוא פרינציפ של ניהול העסק אתי ומקצועי עם תאגיד. החלטה על קבלת מנהיג לתוך הרייטינג מקבלים מועצת מנהלים ומועצת מנהיגים. תנאי קבלה לטופ-100 הם המון גורמים: קוואליפיקציה, מהירות ונפח העבודה שנעשתה, כמו כן מקצוענות, אתיות של העסק ותעסוקה. פרטים של רייטינג חודשי טופ-100 — זו תמונה ריאלית והכרה אמיתית של הצלחה שלכם.
טופ-100 Intway World Corporation
אנחנו יודעים לגדל מנהיגים!
11.03.2010
09.03.2010
03.03.2010
02.03.2010
01.03.2010
11.05.2009